Lebe statt zu funktionieren
Sie reifer machen.
4. Das Talent zu vertrauen
Menschen, die vertrauen, verfügen über innere Ruhe, denn sie wissen tief in ihrem Innern, dass alles, was passiert, im Einklang mit dem Universum steht. Jetzt denken Sie vielleicht: »Sehr esoterisch!« So habe ich jedenfalls reagiert. Doch Misstrauen bringt Sie nicht weiter. Misstrauen sorgt nur dafür, dass Sie eine pessimistische Haltung einnehmen. Wie wäre es also mit Vertrauen? Vertrauen macht optimistisch. Unabhängig davon, dass Optimisten viel mehr Spaß im Leben haben, werden Sie als Optimist völlig andere Dinge, Erfahrungen und Menschen anziehen als ein Pessimist . Mit Vertrauen ziehen Sie Vertrauen an – egal ob es um Selbstvertrauen, Urvertrauen, Vertrauen in andere oder Vertrauen ins Leben geht ( siehe ⇒ ) . Kinder lernen spielerisch, weil sie voller Vertrauen jede Herausforderung annehmen und einfach ausprobieren, was geht – ohne Erfolgsdruck. Mit Erfolg, wie ich meine!
Und so geht’s: Wenn Sie einmal erfahren haben, wie sehr Sie sich auf Ihre Intuition verlassen können, werden Sie ein unendliches Vertrauen entwickeln. Sie werden intuitiv spüren, was Ihnen die Zukunft bringen wird und dass Sie nur die Herausforderungen im Leben bekommen, die Sie bewältigen können. Probieren Sie es aus!
5. Das Talent, Dinge in die Praxis umzusetzen
Menschen, die Dinge in der Praxis umsetzen, sind »Macher«. Sie reden nicht nur, sie tun, sie setzen um, sie gestalten ihr Leben und das Leben anderer nach den Theorien und Konzepten, die sie mitunter sogar selbst entwickelt haben. Kürzlich habe ich den Leiter einer neuen Privatschule kennengelernt – eine sehr beeindruckende Persönlichkeit. Innerhalb von zwei Jahren hat er ein völlig neues Schulkonzept entworfen, das weder auf Montessori noch auf Rudolf Steiner oder dem staatlichen Schulsystem basiert. Seine Stärke ist der Praxisbezug: Das Konzept ist nicht starr, sondern ausgesprochen flexibel. Wenn aus der Praxis heraus Erkenntnisse entstehen, die der Theorie widersprechen, wird diese überdacht und aus den praktischen Erfahrungen heraus weiterentwickelt.
Und so geht’s: Belassen Sie es nicht bei der Theorie, sondern gehen Sie in die Praxis, dann werden Sie schnell erfahren, welche Schritte sie unternehmen müssen, um Erkenntnisse in die Tat umzusetzen. Sie werden intuitiv wissen, was das konkret bedeutet.
6. Das Talent zu erkennen, was realistisch ist
Realisten haben einen Sinn dafür, was machbar ist. Diese Menschen haben unerschöpflich viele Visionen und wissen, wann es sich lohnt, Zeit, Geld und Herzblut zu investieren. Sie können einschätzen, was möglich ist und was besser ein Traum bleiben sollte. Das gilt sowohl für Projekte als auch für Beziehungen. Eine meiner Klientinnen beherrschte das in Perfektion – beruflich. In ihrer Beziehung war ihr Talent jedoch seltsam wirkungslos. Warum? Weil Sie Angst davor hatte, allein zu sein. Dadurch betrachtete Sie ihre Beziehung immer wie durch eine rosarote Brille, bereit zu vielen Kompromissen. Allein dadurch, dass Sie dies erkannt hat, konnte Sie neue Wege einschlagen. Zwar kann sich jeder ändern, doch können Sie Veränderungen nur innerhalb Ihrer Fähigkeiten und Stärken dauerhaft halten und realisieren ( siehe ⇒ ). Realistisch sein heißt, die Fähigkeiten zu besitzen, Träume und Visionen aus eigener Kraft zu konkretisieren und eigenverantwortlich in die Tat umzusetzen.
Und so geht’s: Lernen Sie zu wissen, was machbar ist und was nicht. Sie werden intuitiv wissen, welches Projekt sich lohnt und von welchem Sie besser die Finger lassen sollten.
7. Das Talent zur Selbsterkenntnis
Menschen mit dem Talent zur Selbsterkenntnis wissen um ihre Stärken und ihre blinden Flecken ( siehe ⇒ ) . Sie kennen sich und die Welt, in der sie sich bewegen. Das Bild der Selbsterkenntnis entsteht aus dem Spiel zwischen den Polaritäten »meine Stärken« und »meine blinden Flecken«. Wenn Sie sich so annehmen können, wie Sie sind, ist der Punkt definiert, von dem aus Veränderungen möglich werden. Menschen, die über Selbsterkenntnis verfügen, haben gelernt, in sich hineinzuspüren, und besitzen die Fähigkeit, sich selbst anzunehmen – ohne zu werten und ohne Schuldgefühle. Sie können auch Facetten an sich akzeptieren, die eher wenig erstrebenswert sind wie etwa Eifersucht, Misstrauen oder Neid. Wer Talent zur Selbsterkenntnis besitzt, prüft zuerst sich selbst, bevor er die Verantwortung für das, was passiert ist, anderen zuschiebt.
Und so
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