Spielregeln für Gewinner

Mentor aufbauen können, versuchen Sie, alle Bücher zu lesen, die diese Person geschrieben hat. Wir leben in einer Zeit, in der es jedem möglich ist, sein Wissen der Nachwelt zu hinterlassen. Mentoren sind unersetzlich für Ihren Erfolg, denn durch sie können Sie Ihr Wissen erweitern und Dinge lernen, die Ihnen Ihr ganzes Leben lang weiterhelfen. Lernen Sie, so viel es geht, und schaffen Sie sich ein Umfeld, das Sie auf dem Weg zu Ihren Zielen unterstützt.
    Mentoren, Berater und Vorbilder zu haben ist wichtig. Die besten Sportler und die erfolgreichsten Unternehmen dieser Welt haben alle solche Impulsgeber, von denen sie lernen und von denen sie sich Ratschläge holen. Ohne diesen Prozess bleibt man in der eigenen Entwicklung stehen. Suchen Sie sich mehrere Mentoren, die Ihnen in den unterschiedlichsten Lebensbereichen als Beispiel dienen. Da kein Mensch perfekt ist, kann ein Vorbild im beruflichen Bereich ein vollkommener Versager auf der zwischenmenschlichen Ebene sein. Versuchen Sie nicht, den Mentor zu kopieren, sondern nutzen Sie ihn als Inspiration für einen bestimmten Bereich Ihres Lebens. Grundsätzlich können Sie von jeder Person etwas lernen. Wichtig ist, dass Sie Ihren Blick dafür
schärfen, herauszufinden, was Sie speziell von demjenigen lernen können. Wenn Sie bereit sind, sich zu öffnen und weiterzuentwickeln, können Sie in den unglaublichsten Situationen wertvolle Erkenntnisse erhalten.

Aus Negativbeispielen lernen
    Vor einigen Jahren saß ich in einem Vortrag. Ich kannte den Redner - und war kein Fan von ihm. Relativ missmutig saß ich da, ermahnte mich aber innerlich, da ich schon damals die Einstellung hatte, dass man im Endeffekt von jedem etwas lernen kann, und verfolgte den Vortrag mehr oder weniger konzentriert. Nach einiger Zeit fiel mir auf, dass nicht nur ich den Vortrag schrecklich fand, sondern auch die Mehrheit des Publikums. Langeweile und Unruhe machten sich breit. Ich begann mitzuschreiben, was mir negativ an dem Referenten auffiel. Am Ende hatte ich einige Punkte notiert, die ich an mir selbst überprüfen wollte, um diese Fehler nicht auch zu machen. Nach dem Vortrag kam ich mit mehreren Besuchern der Veranstaltung ins Gespräch. Ich bekam mindestens noch mal so viele Punkte zu hören, die den anderen Teilnehmern unangenehm aufgefallen waren, und stieß dabei auf Aspekte, die ich selbst nicht auf meiner Liste stehen hatte. An diesem Tag lernte ich sehr viel darüber, wie man Vorträge auf keinen Fall halten sollte. Zwar hatte ich nicht direkt durch den Redner etwas gelernt, doch aus der Gesamtsituation allemal. Merken Sie sich: Lernen Sie nicht nur von den Besten, sondern auch von negativen Beispielen!

Hüten Sie sich vor Verlierer-Typen
    Um eine Gewinner-Persönlichkeit zu werden, sollten Sie sich nichtsdestotrotz mit Menschen umgeben, von denen Sie lernen und profitieren können. Gehen Sie offen auf den Betreffenden zu und bitten Sie ihn um Unterstützung und Rat. Mehr als ein »Nein« werden Sie nicht zu hören bekommen, und meiner Erfahrung nach sind die meisten Menschen mehr als bereit, einem weiterzuhelfen, wenn man deutlich macht, dass man von ihnen lernen möchte.
    Verbannen Sie Verlierer-Typen aus Ihrem Netzwerk. Die Frage ist: »Welcher Mensch in Ihrem Umfeld tut Ihnen nicht gut und kostet Sie mehr Energie als er Ihnen gibt?« Prüfen Sie, ob es nicht besser wäre, derartige Beziehungen zu beenden. Das bedeutet auf keinen Fall , dass Sie sich nur mit erfolgreichen Menschen umgeben und alle anderen aus Ihrem Umfeld verbannen sollen! Freunde findet und trägt man im Herzen! Es geht nicht um die Ablehnung weniger erfolgreicher Menschen, denn auch Personen, die z. B. auf materieller Ebene keinen Wohlstand verwirklicht haben, können die wunderbarsten Freunde sein. Hüten Sie sich davor, Menschen in Erfolgsklassen einzusortieren. Versuchen Sie lediglich Ihr Netzwerk an Partnern dahingehend zu optimieren, dass Sie Kontakt zu Gewinner-Typen suchen, von denen Sie für die Erreichung Ihrer Ziele lernen können. Personen, die Sie von Ihren Zielen abzubringen versuchen oder diese blockieren, gehören allerdings aussortiert.
    Wichtig bei diesem »Aussortieren« ist, dass Sie prüfen, ob
diese Unstimmigkeit nicht nur für eine bestimmte Ebene gilt. Ich habe eine enge Freundin, die ich von Herzen schätze und mag. Die Chemie zwischen uns war von Anfang an gut, und so entschlossen wir uns vor ein paar Jahren, eine gemeinsame Firma zu gründen. Auf dieser geschäftlichen Ebene