Ziele

keinen hat. Ihre Fähigkeit, im Voraus zu planen und zu organisieren, versetzt Sie in die Lage, auch die größten und komplexesten Ziele zu verwirklichen.
Organisieren Sie Ihre Zeit – Lernen Sie, wie Sie Ihre Produktivität, Ihre Leistung und Ihr Ergebnis verdoppeln und verdreifachen können, indem Sie praktische und bewährte Prinzipien des Zeitmanagements beherzigen. Setzen Sie stets Prioritäten, bevor Sie eine Aufgabe angehen, und konzentrieren Sie sich auf das, womit Sie Ihre Zeit am sinnvollsten nutzen.
Überprüfen Sie täglich Ihre Ziele – Nehmen Sie sich jeden Tag, jede Woche und jeden Monat die Zeit, Ihre Ziele zu überprüfen und neu zu bewerten. Achten Sie darauf, dass Sie auf Kurs bleiben und weiterhin auf die Ziele zuarbeiten, die Ihnen wichtig sind. Verändern Sie Ihre Ziele und Pläne bereitwillig, wenn neue Informationen auftauchen.
Visualisieren Sie Ihre Ziele auf Schritt und Tritt – Werden Sie der Regisseur Ihres Kopfkinos. Ihre Fantasien sind die Vorschau auf die kommenden Attraktionen Ihres Lebens. »Sehen« Sie Ihre Ziele immer wieder vor sich, als hätten Sie sie bereits erreicht. Konkrete, aufregende Bilder vor dem geistigen Auge aktivieren alle mentalen Energien und bringen Sie Ihren Zielen näher.
Aktivieren Sie Ihr Überbewusstsein – Sie tragen in sich und um sich eine unglaubliche Kraft, die Ihnen alles geben kann, was Sie erstreben oder benötigen. Nehmen Sie sich regelmäßig die Zeit, diesen erstaunlichen Quell an Anregungen und Einsichten anzuzapfen, damit Sie Ihre Ziele erreichen.
Bleiben Sie stets flexibel – Ihr Ziel sollte konkret sein, doch der Prozess der Umsetzung erfordert Flexibilität. Seien Sie stets offen für neue, bessere, schnellere und billigere Wege, dieselben Ergebnisse zu erzielen. Wenn etwas nicht funktioniert, probieren Sie bereitwillig einen anderen Ansatz aus.
Setzen Sie Ihre angeborene Kreativität frei – Sie verfügen über mehr kreative Fähigkeiten zur Problemlösung und zur Ermittlung neuer, besserer Methoden, Ihre Ziele zu erreichen, als Sie je eingesetzt haben. Sie sind ein potenzielles Genie. Sie können Ihre Intelligenz nutzen, um jedes Hindernis zu umschiffen und jedes Ziel zu erreichen, das Sie sich gesteckt haben.
Tun Sie jeden Tag einen kleinen Schritt mehr – Setzen Sie den »Impulssatz des Erfolgs« für sich ein, indem Sie ein neues Ziel anpacken und jeden Tag einen kleinen Schritt tun, der Sie näher heranführt. Handlungsorientierung ist eine wesentliche Voraussetzung für Ihren Erfolg.
Halten Sie durch, bis Sie Erfolg haben – Unter dem Strich ist es Ihre Fähigkeit, länger als alle anderen durchzuhalten, die für großen Erfolg in Ihrem Leben garantiert. Beharrlichkeit ist praktizierte Selbstdisziplin. Sie ist der wahre |243| Maßstab für Ihren Glauben an sich selbst. Nehmen Sie sich von Anfang an vor, niemals,
niemals
aufzugeben!
    Das sind die 21 wichtigsten Prinzipien, die zum Thema Zielsetzung und Zielorientierung bekannt sind. Wenn Sie sich diese Prinzipien regelmäßig vergegenwärtigen und praktizieren, dann sind Sie in der Lage, ein außergewöhnliches Leben zu führen. Jetzt kann Sie nichts mehr aufhalten.
    Viel Glück!

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Anhang

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|244| Zitierte und weiterführende Literatur
    Abraham, Jay,
1000 Supertipps für Power-Marketing mit kleinem Budget
, Lands berg/Lech 2000.
    Alessandra, Tony, Cathcart, Jim,
The Business of Selling
, Arlington 1998.
    Allan, Robert G.,
Creating Wealth
, New York 1986.
    Aristoteles,
Nikomachische Ethik
, Stuttgart 2003.

    Banfield, Edward,
The Unheavenly City Revisited
, Waveland 1990.
    Bennis, Warren,
Führen lernen. Führungskräfte werden gemacht, nicht geboren,
München 1996.
    Boyd, Ty,
Visions. From the Leaders of Today for the Leaders of Tomorrow
, Mecha nicsburg 1991.
    Bridges, William,
Manager in eigener Sache. Wie man sich auf dem neuen Arbeitsmarkt
durchsetzt
, München 1998.
    Buckingham, Marcus, Clifton, Donald O.,
Entdecken Sie Ihre Stärken jetzt! Das
Gallup-Prinzip für individuelle Entwicklung und erfolgreiche Führung
, Frankfurt/ New York 2002.
    Buckingham, Marcus, Coffman, Curt,
Erfolgreiche Führung gegen alle Regeln. Wie
Sie wertvolle Mitarbeiter gewinnen, halten und fördern,
Frankfurt/New York 2001.
    Burrus, Daniel,
TechnoTrends. 24 Technologien, die unser Leben revolutionieren werden,
Frankfurt/Wien 1994.

    Cathcart, Jim,
Relationship Selling
, New York 1990.
    Cathcart, Jim,
Entdecke dein Potential. Inneres Wachstum