Ziele

entschlossener und konzentrierter arbeiten als zuvor. Männer und Frauen, die es geschafft haben, sind klare, unmissverständliche Verpflichtungen eingegangen und haben daran unter allen Umständen festgehalten.
    Vollendung ist die zweite Zutat zur Bestleistung. Es ist ein Riesenunterschied, ob Sie eine Aufgabe zu 95 Prozent oder zu 100 Prozent erledigen. Sehr viele Menschen arbeiten angestrengt, bis sie eine anstehende Aufgabe zu 90 bis 95 Prozent erledigt haben. Dann ermüden sie und zögern die Vollendung hinaus. Dieser Versuchung müssen Sie unbedingt widerstehen. Sie müssen sich immer wieder zwingen und disziplinieren, entgegen Ihrer natürlichen Neigung, die Sache bis zum Ende durchzuziehen.
    Die Wunderdroge der Natur
    Jedes Mal, wenn Sie eine Aufgabe erledigt haben, setzt Ihr Gehirn eine kleine Menge Endorphine frei. Diese natürlichen Morphine lösen Wohlbefinden und Glücksgefühle aus. Sie bewirken Gelassenheit und Fröhlichkeit. Sie regen Ihre Kreativität an und stärken Ihre Persönlichkeit. Sie sind die »Wunderdroge« der Natur.
    Je wichtiger die anstehende Aufgabe ist, desto mehr Endorphine werden freigesetzt – quasi als Belohnung für Erfolg und gute Leistung. Mit der Zeit entwickeln Sie eine positive Abhängigkeit von dem Hochgefühl, das Sie durch diesen »Endorphinstoß« erleben.
    Selbst wenn Sie nur eine nebensächliche Aufgabe erledigen, fühlen Sie sich bereits |95| glücklicher – und umso mehr, wenn Sie eine wichtige Aufgabe erfüllt haben. Wenn Sie die verschiedenen Teilschritte vollziehen, die erforderlich sind, um eine große Aufgabe zu erfüllen, verspüren Sie bei jedem Teilerfolg einen Endorphinstoß. So fühlen Sie sich ständig glücklich und gelöst, während Sie etwas Wichtiges tun.
    Entwickeln Sie die Siegermentalität
    Jeder fühlt sich gern als Sieger. Die Voraussetzung dafür ist aber, dass man etwas leistet. Das Siegesgefühl stellt sich erst ein, wenn man eine Aufgabe zu 100 Prozent erledigt hat. Tun Sie das immer wieder, gewöhnen Sie sich automatisch an, Aufgaben zu Ende zu bringen. Ist diese Gewohnheit in Fleisch und Blut übergegangen, dann wird sich Ihr Leben in einer Weise verbessern, wie Sie es sich heute nicht vorstellen können.
    In der Psychologie gilt stets auch der Umkehrschluss. Eine Aufgabe unvollständig zu erledigen, erzeugt enormen Stress und Angstgefühle. Tatsächlich entspringt ein Großteil der Unzufriedenheit, unter der viele Leute leiden, mangelnder Disziplin. Sie halten nicht durch und lassen wichtige Aufgaben unvollendet.
    Die fatalen Folgen des Zauderns
    Haben Sie je eine wichtige Aufgabe auf die lange Bank geschoben? Dann wissen Sie, wovon ich jetzt spreche. Je länger Sie warten, bis Sie einen Auftrag erledigen, und je näher der Endtermin rückt, desto mehr Stress empfinden Sie. Am Ende können Sie nicht mehr schlafen oder sind gar nicht mehr richtig Sie selbst. Wenn Sie dann endlich loslegen und die Aufgabe zu Ende gebracht haben, fühlen Sie sich erleichtert und gelöst.
    Es ist beinahe so, als wollte Sie die Natur für alles Positive und Förderliche belohnen, das Sie vollbringen. Andererseits werden Sie mit Stress und Frust bestraft, wenn Sie wichtige Aufgaben auf dem Weg zu Ihren Zielen verschleppen.
    Die Balanced Scorecard
    Eine der populärsten Strömungen in der modernen Managementtheorie ist die Balanced Scorecard. Dabei wird jeder Mitarbeiter auf jeder Unternehmensebene |96| ermutigt, Maßstäbe für seinen Erfolg zu ermitteln und sich dann täglich und wöchentlich in diesen entscheidenden Bereichen durch die Vergabe von Punkten zu bewerten
    Die Erfahrung hat gezeigt, dass allein schon die Ermittlung eines Wertes oder einer Punktzahl und deren Verfolgung zu Leistungssteigerungen im entsprechenden Bereich führen. Wenn man Ihnen vor einer Sitzung erzählt, dass danach bewertet wird, wie gut Sie zugehört haben, so verwandeln Sie sich augenblicklich in einen besseren Zuhörer. Sie folgen der Sitzung dann besonders intensiv und aufmerksam, weil Sie wissen, dass dieses Verhalten beobachtet wird.
    Das Gleiche gilt, wenn Sie sich ein Ziel, eine Vorgabe oder eine Aktivität aussuchen, die Ihnen wichtig ist, und diesem Bereich im Alltag besonders genau verfolgen. Ihre Leistung wird sich automatisch steigern.
    Wenn Sie Ihre Karriere fördern wollen, ist eine der nützlichsten Maßnahmen, sich für jede wichtige Aufgabe, die Sie auf dem Weg zu einem Ihrer Ziele erledigen müssen, Maßstäbe und Fristen zu setzen. Auf diese Weise aktivieren