Knigge fuer Individualisten
gibt zwar keine genetische Veranlagung für einen bestimmten Verhaltensstil,
aber es gibt Vorlieben und individuelle Erfolgsstrategien. Hier haben Sie
die Gelegenheit zu sehen, welcher Stil am besten zu Ihnen passt.
Selbsterkenntnis ist gefragt, aber nicht als »erster Schritt zur Besserung«.
Sonst käme ja die Forderung, Sie müssten sich eine neue Rolle suchen, durch
die Hintertür. Auch ethische Maximen à la »Erkenne dich selbst« oder »Werde,
der du bist« sind hier kein Thema. Was tun Sie gern? Was können Sie gut?
Darum geht es hier. Dazu sehen Sie im Anschluss einen Fragebogen. Mit ihm
finden Sie heraus, welche Asse Sie für das Spiel des Miteinanders im Ärmel
haben. Keine Sorge: Es ist kein Test! Es kommt nicht darauf an, »korrekte«
Aussagen zu machen. Bleiben Sie deshalb ganz entspannt … und ehrlich zu sich
selbst.
WELCHER KNIGGE-TYP SIND SIE? SEHEN
SIE SELBST
Stellen Sie sich Situationen vor, in denen Sie gut
ankommen wollen: Der Chef besucht Sie zu Hause; Sie haben einen
Theaterbesuch für den Kulturkreis organisiert; Sie laden einen Kunden
zum Essen ein oder so …
Kreuzen Sie bitte die Gedanken an, die Ihren
Überzeugungen entsprechen.
Es passt
zu meinem Charakter, dass ich mich anstrenge: Alles, was ich
mache, mache ich gut.
Ich muss
dafür sorgen, dass alles korrekt vonstatten geht.
Bisher
habe ich so was erfolgreich gemeistert. Natürlich funktioniert
das diesmal auch.
Einer
Dame ist stets mit Höflichkeit zu begegnen.
Das
kannte ich noch nicht. Wird doch Zeit, dass ich es
ausprobiere.
Es geht
hier nicht darum, sich korrekt zu benehmen; wir wollen doch
Spaß miteinander haben.
»Eile
mit Weile.« – Der Volksmund hat doch meist Recht.
Ach
komm, nimm es mit Humor.
Immer
Contenance bewahren. Was auch geschieht.
Das
lachen wir doch miteinander weg.
Wenn ich
hier nicht weiterkomme wie gewohnt – egal, dann probiere
ich es halt anders.
Wenn ich
den Anfang gut hinbekomme, wird der Rest auch so
laufen.
Wie sagt
die Werbung? »Geht nicht, gibt’s nicht.«
Immer
schön gerade halten. Denn an der äußeren Haltung lässt sich
die innere Haltung ablesen.
Optimal
werde ich es nicht hinbekommen. Aber es möglichst gut zu machen,
das versuche ich auf jeden Fall.
Mir ist
ein gutes Gespräch mit einem freundlichen Menschen allemal
wichtiger als leichte oder sogar seichte
Konversation.
Ich kann
nicht warten, bis sich jemand anderes darum kümmert,
dass etwas funktioniert.
Jede
Geste zählt – vorausgesetzt, die anderen haben einen Blick
dafür.
Ein
bisschen Spaß muss sein!
Ich habe
viel Zeit in eine detaillierte Vorbereitung investiert. Den
Herrschaften sollte das so genehm sein.
Es
heißt: »Vertrauen ist gut, Kontrolle ist besser.« Das finde ich
auch.
Ich
halte es eher mit: »Kontrolle ist gut, Vertrauen ist
besser.«
Es muss
alles seine Ordnung haben.
Ich habe
alles bestens vorbereitet und bemühe mich wie immer, es noch
besser zu machen als bisher.
Ich bin
am liebsten mit vielen unterschiedlichen Menschentypen zusammen.
Da ist Stimmung garantiert.
Welches
Problem auch immer auftauchen wird – ich werde die Sache
mit Anstand meistern.
Ich
schaue jetzt nicht zurück, ich schaue nach vorn.
Hoffentlich läuft alles nach Plan.
Was
heißt hier »Problem«?
Glücklicherweise kann ich auf meine Erfahrung
bauen.
Wozu im
Vorfeld an Hindernisse denken? Vielleicht treten gar keine
auf.
Gute
Ratschläge? Nein danke!
Es läuft
doch immer auf dasselbe hinaus: Gegenseitige Wertschätzung löst
jedes Dilemma.
Heute
schon gelacht? Nein? Dann wird es aber Zeit!
Wie gut,
dass ich mir mein Kinderherz behalten habe.
Es ist
wichtig, voll und ganz hinter seiner Meinung zu
stehen.
Ich
finde es herrlich, aktiv zu einer heiteren Stimmung
beizutragen.
Nicht
grübeln – entscheiden!
Es ist
mir ein Anliegen, Menschen zu ihrem Glück zu
verhelfen.
Ich
nehme mich gern zurück, um anderen Raum zu geben.
Ihr Knigge-Profil: Was sagt Ihr
Fragebogen?
Uff, geschafft. Sie haben hoffentlich weder alle
Aussagen von sich gewiesen – noch alle angekreuzt. Bitte übertragen Sie nun
Ihre Kreuzchen in die Tabelle neben die jeweiligen Nummern. Zählen Sie dann
die Treffer (0 bis 10) pro Spalte zusammen. Die Spalten mit den Kürzeln D,
L, N und T entsprechen bestimmten Tendenzen Ihres Verhaltens. Eine hohe
Trefferquote in einer Kategorie weist darauf hin, welche
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