Spielregeln im Job durchschauen

um den Globus, Nürnberg, 2. Aufl. 2006
    Nitzsche, Isabel: Erfolgreich durch Konflikte. Wie Frauen im Job Krisen managen, Reinbek 2001
    Nitzsche, Isabel: Spielregeln im Job. Wie Frauen sie durchschauen und für sich nutzen, München, 2. Aufl. 2005
    Nuber, Ursula: »So kann es nicht weitergehen«, in: Psychologie heute, 2/2003
    O’Hanlon, Bill: Probiers mal anders! Zehn Strategien, die Ihr Leben verändern , Heidelberg, 2. Aufl. 2011
    Pasero, Ursula; Priddat, Birger P. (Hrsg.): Organisation und Netzwerke: Der Fall Gender, Wiesbaden 2004
    Pease, Allan; Pease, Barbara: Warum Männer lügen und Frauen dauernd Schuhe kaufen. Ganz natürliche Erklärungen für eigentlich unerklärliche Beziehungen, Berlin 2004
    Pease, Allan; Pease, Barbara: Warum Männer nicht zuhören und Frauen schlecht einparken. Ganz natürliche Erklärungen für eigentlich unerklärliche Schwächen, Berlin 2010
    Peus, Claudia; Welpe, Isabell M.: »Frauen in Führungspositionen«, in: Organisationsentwicklung, 2/2011
    Quaiser-Pohl, Claudia; Jordan, Kirsten: Warum Frauen glauben, sie könnten nicht einparken – und Männer ihnen Recht geben. Über Schwächen , die gar keine sind, München 2007
    Raabe, Peter B.: »Sprechen wie eine Frau. Zuhören wie ein Mann. Über die intergeschlechtliche Kommunikation in der philosophischen Praxis«, öffentlicher Vortrag in Berlin im November 2000
    Reinker, Susanne: Locker bleiben, Mädels! Die besten Rezepte für stressfreies Arbeiten, Nürnberg 2008
    Scheddin, Monika: Wecke die Diva in dir! Erfolgreich mit Glamour-Effekt, München 2011
    Schmerl, Christiane: »Wann werden Weiber zu Hyänen? Weibliche Aggressionen aus psychologisch-feministischer Sicht«, in: Dausien, Bettina u.a. (Hrsg.): Erkenntnisprojekt Geschlecht. Feministische Perspektiven verwandeln Wissenschaft, Opladen 1999, S. 197–215
    Schmitt, Tom; Esser, Michael: Status-Spiele, Wie ich in jeder Situation die Oberhand behalte, Frankfurt/Main, 3. Aufl. 2011
    Schneider, Barbara: Fleißige Frauen arbeiten, schlaue steigen auf. Wie Frauen in Führung gehen, München 2011
    Tannen, Deborah: Warum sagen Sie nicht, was Sie meinen? Jobtalk – Wie Sie lernen, am Arbeitsplatz miteinander zu reden, München 2002
    Topf, Cornelia; Gawrich, Rolf: Das Führungsbuch für freche Frauen, München, 5. Aufl. 2007
    Ustorf, Anne-Ev: »Authentizität ist unprofessionell«, in: Süddeutsche Zeitung, 25./26. Juni 2011
    Ustorf, Anne-Ev: »Nützliche Machtspiele«, in: Süddeutsche Zeitung, 25./26. Juni 2011
    Walker, Barbara G.: Das geheime Wissen der Frauen. Ein Lexikon von Barbara G. Walker, Uhlstädt-Kirchhasel, 5. Aufl. 2007
    Wottawa, Heinrich: »Frauen im Management«, Vortrag 2000
    Wündrich, Bettina: Einsame Spitze? Warum berufstätige Frauen glücklicher sind, Reinbek 2011
    Online
    Boes, Andreas; Bultemeier, Anja; Kämpf, Tobias; Trinczek, Rainer (Hrsg.): Arbeitspapier 2: Strukturen und Spielregeln in modernen Unternehmen und was sie für Frauenkarrieren bedeuten (können), 2011, als PDF-Download unter www.frauen-in-karriere.de/cms/upload/frauen-in-karriere/arbeitspapiere/1102_Arbeitspapier-2.pdf
    Coffey, Rebecca: Beauty and the Beasts: The Sight of a Pretty Woman Can Make Men Crave War, Scientific American Online, 25. Juni 2011, www.scientificamerican.com/article.cfm?id=beauty-and-the-beasts
    Dostert, Elisabeth: »In Deutschland führen, heißt, hart zu sein«, in: Süddeutsche Zeitung, 5. Juli 2007, www.sueddeutsche.de/wirtschaft/fuehrungskultur-in-deutschland-heisst-fuehren-hart-zu-sein-1.501568
    Elprana, Gwen; Gatzka, Magdalena; Stiehl, Sibylle; Felfe, Jörg: Führungsmotivation im Geschlechtervergleich, 2011, als PDF-Download unter www.hsu-hh.de/psyper/index_5vewkKQUKL3FCfvD.html
    Europäische Kommission (Hrsg): Women in Science and Technology. The Business Perspective (WIST-Report), Office for Official Publications of the European Communities, Luxemburg 2006, als PDF-Download unter http://ec.europa.eu/research/science-society/pdf/wist_report_final_en.pdf
    Frenzel, Karolina; Müller, Michael; Sottong, Herman: Bleibt Dornröschen ungeküsst? Eine Storytelling-Studie zum Thema Frauen und Führung, 2001, als PDF-Download unter www.system-und-kommunikation.de/files/frauen_und_fuehrung.pdf
    Haufe. Personal: Personalmagazin benennt die »40 führenden Köpfe im Personalwesen« , 23. August 2011, www.haufe.de/personal/ newsDetails?newsID=1314031849.93
    Henn, Monika: »Frauen können alles – außer Karriere«, in: manager magazin,